公司法經理人定義
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若董事兼任經理人時，是否有所不同？又，公司法就獎勵員工有何制度設計？上開各 制度間有何不同？ A： 一、公司法上所定義之「員工」概念 （一）實務見解（除外說）Q. 公司法上所謂「員工」，究為何指，是否包括董、監事在內？若 ...http://www.justlaw.com.tw
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至於，究竟如何區別依公司法委任之經理人與受僱用從事工作獲致工資之經理人，應 ... 基準法第二條第一款訂有明文，而勞基法規定之勞動契約勞工之定義，與民法以 ...Q. 公司法上所謂「員工」，究為何指，是否包括董、監事在內？若董事兼任 ...http://www.justlaw.com.tw
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前舉爭議涉及公司法有關經理人之規定，據公司法第二十九條第一項規定:「公司得依章程規定置經理人，其委任、解任及報酬，依左列規定定之。但公司章程有較高規定 ...[PDF] 公司經理人https://publish.get.com.tw
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2015年5月2日 - 公司、證管法規中，關於「經理人」定義及管理規定如下： 一、公司法所稱經理人： 公司得依章程規定置經理人（即為公司章程所定經理人），其委任、 .....[PDF] 第一章公司法及相關法規https://www.angle.com.tw
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公司申請經理人變更登記，依公司法第二十九條規定，自應檢附董事會決議錄辦理。惟此項規定並未準用於外國公司，故外國公司申請分公司經理人變更登記，僅須提出 ...任免公司法委任經理人之法定程序為何?- 中華人事主管協會http://www.hr.org.tw
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司內部人所為之規定，其中內部人範圍包括發行公司之董事、監察. 人、經理人及持股 ..... 證交法雖然未對經理人有一明確定義，但臺灣民法及公司法之規. 定仍應作為 ...內部人定義及範圍 - 新學林http://www.sharing.com.tw
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2015年5月2日 ... 公司、證管法規中，關於「經理人」定義及管理規定如下： 一、公司法所稱經理人： 公司 得依章程規定置經理人（即為公司章程所定經理人），其委任、 ...公司法經理人... - 高苑科技大學數位學習平台http://www.elearning.kyu.edu.t
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業績大幅成長，或是大幅衰退。經理人對於公司既然如此的重要，公司法. 便對於經理 人的資格設有一定限制。關於經理人的資格，可以分成積極資. 格及消極資格。公司經理人https://publish.get.com.tw
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至於，究竟如何區別依公司法委任之經理人與受僱用從事工作獲致工資之經理人，應 ... 基準法第二條第一款訂有明文，而勞基法規定之勞動契約勞工之定義，與民法以 ...如何分辨委任經理人與僱用經理人？ - 永然聯合法律事務所 - 永然 ...http://taipei.law119.com.tw
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只要是符合公司法第三十一條第二項：「在公司章程或契約規定授權. 範圍內，有為 公司管理事務及簽名之權。」之定義的人1，在職務範. 1. 關於經理人之定義，由於公司 ...第一章公司法及相關法規https://www.angle.com.tw
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公司申請經理人變更登記，依公司法第二十九條規定，自應檢附董事會決議錄辦理。 惟此項規定並未準用於外國公司，故外國公司申請分公司經理人變更登記，僅須提出 ...經濟部--商工行政法規檢索系統 - 全國商工行政服務入口網http://gcis.nat.gov.tw
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首先要說明是，經理人的定義。公司法上所謂的經理人，一般採形式認定。亦即經辦理 公司登記或經公司董事會普通決議通過（指股份有限公司）的 ...經理人之報酬是否得由董事會授權董事長決定 - 法律諮詢服務網 - ...http://law.moeasmea.gov.tw
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民法「稱經理人者，謂有為商號管理事務，及為其簽名之權利之人」(民法553條1項)。 公司法幾未定義經理人，惟規定「公司得依章程規定置經理人」(公司法29條1項)。經理人之職權與責任http://www.ceci.org.tw